如果工人在工地突然生病，是否需要负责赔偿？

工人生病48小时后去世，一般不需工伤赔偿。但依据《工伤保险条例》，若疾病与工作有关且在48小时内死亡，可认定工伤。未及时申报可能影响工伤认定，导致雇主需承担更多责任。
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工人工地生病去世，处理方式如下：1.若疾病工作相关且48小时内死亡，立即申报工伤，按流程处理。2.若非工伤，与家属沟通，按法律规定支付病假工资，协商补偿。3.无法协商时，准备证据，通过法律途径解决争议。
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处理此类情况，常见方式有申报工伤、协商补偿或诉讼。若疾病与工作相关且在时限内，应申报工伤；否则，可与家属协商补偿或准备法律诉讼。选择需基于事实情况和法律规定。