小时工周末不去上班是否算旷工？

周末不上班是否旷工需依单位规定。如周六日是休息日，依据《劳动法》，员工有权拒绝加班，不上班不算旷工；反之，如为工作日，则未经同意不上班算旷工，可能导致劳动合同解除等严重后果。
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周末不上班是否旷工看规定。操作如下：1.查看劳动合同，明确周末是否为工作日；2.如为休息日，可不去上班；3.如为工作日，需提前与单位沟通或请假，避免旷工记录。根据不同情况灵活应对。
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处理此问题需视单位规定。若周末为休息日，员工可不去上班；若为工作日，应与单位沟通或请假。选择处理方式时，应参考劳动合同及单位规章制度，避免不当行为带来的法律风险。