公司停业了,员工社保怎么处理
温州市鹿城区取保候审律师
2025-05-28
公司停业，员工社保需妥善处理。依据《社会保险法》，单位应补缴社保，否则劳动者可解除合同并获补偿。若不及时处理，员工社保权益将受损，影响未来养老医疗等。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司停业，社保处理需分情况。在职员工应要求单位补缴；离职员工可选择：1. 个人全额缴纳，委托代理公司办理；2. 找到新工作，将社保转移至新单位继续缴纳。确保社保不断缴，保障个人权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司停业后，员工社保常见处理方式有补缴、个人缴纳或转移。选择依据劳动关系是否存续及个人职业规划，如仍在职则要求单位补缴，离职则考虑个人缴纳或转移至新单位。
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